La « To-do list » est une liste de tâches personnelles accessible depuis votre profil de compétences. Elle vous aide à compléter votre profil et à suivre les actions que vous devez effectuer, comme évaluer vos compétences ou répondre à un check-in.
🔍 Où la trouver
Ouvrez votre profil. La To-do list se trouve dans l'onglet « Tableau de bord », le premier onglet de votre profil. Elle est uniquement accessible depuis votre profil individuel, et non depuis le tableau de bord de l'équipe.
📋 Les tâches qu'elle contient
Cinq tâches sont toujours proposées pour vous aider à compléter votre profil :
- « Ajouter une photo de profil »
- « Ajouter au moins 10 compétences à votre profil »
- « Évaluer 10 compétences »
- « Ajouter votre rôle »
- « Ajouter une formation à votre plan de développement des compétences »
D'autres tâches apparaissent lorsque vous devez effectuer une action supplémentaire. Il peut s'agir, par exemple, d'un check-in à compléter pour une personne donnée ou d'un rappel vous invitant à mettre à jour votre profil de compétences. Cliquez sur une tâche pour accéder directement à la page ou au formulaire correspondant. Pour un check-in, vous accédez directement au formulaire à remplir.
✅ Comment elle fonctionne
Chaque tâche peut être en cours ou terminée. Cliquez sur une tâche pour accéder directement à l'endroit où vous pouvez effectuer l'action demandée. Votre progression est indiquée en pourcentage afin que vous puissiez voir rapidement où vous en êtes dans la réalisation de vos tâches. Une fois toutes les tâches terminées, un message de félicitations s'affiche.
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Obtenir de l'aide
Si la To-do list ne fonctionne pas comme décrit dans cet article, contactez notre équipe support à l'adresse support@teammeter.com.