RESSOURCEN
Teammeter Help-Center
Hier findest du Anleitungen, praktische Tutorials und technische Dokumentation, die dir helfen, das Beste aus Teammeter herauszuholen.
Egal, ob du deine Organisation einrichtest, Kompetenzen verwaltest, Retrospektiven durchführst oder Check-ins nutzt: In diesem Help Center findest du klare Anleitungen und bewährte Vorgehensweisen für jede Phase. Ob Mitarbeitende, Führungskraft, Personalverantwortliche oder Admin, hier findest du alle Ressourcen, um Teammeter effizient und sicher zu nutzen.
Dieses Help Center beschreibt Teammeter für alle Organisationen, die damit arbeiten. Deine Organisation entscheidet, welche Funktionen sie einsetzt und wie Rollen und Sichtbarkeit eingerichtet sind. Deshalb kann deine Ansicht anders aussehen. Bei Fragen zu den Regeln in deiner Organisation wende dich an dein HR-Team.
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Die Skill Matrix verwenden
So nutzt du die Schulungsmatrix
Personalplanung in Teammeter
Unterschied zwischen Rollen und Skill Sets in Teammeter
Verwalten des Skill-Katalogs
So erstellst du eine Rolle im Kompetenzkatalog
Konfiguration
Organisationsstruktur und Systemeinstellungen einrichten und fortlaufend verwalten.
Opportunity Marketplace
Besetze Projekte, Aufgaben und Rollen intern, mit kompetenzbasiertem Matching.
Retrospektiven
Retrospektiven moderieren und kontinuierliche Verbesserung im Team fördern.
Check-ins
Führe strukturierte Einzel- und Leistungsgespräche.
Health Check
Erstelle individuelle Teamumfragen, um die Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu messen.
Integrationen
Integriere Teammeter in deine bestehenden HR- und Projektmanagement-Tools.
Sicherheit und Einhaltung von Vorschriften
Wir nehmen Datenschutz und Informationssicherheit ernst.
API & Entwickler
Integriere Teammeter über unsere REST-API in deine IT-Landschaft.

Schritt-für-Schritt-Videoanleitungen
Lieber visuell lernen? In unseren kurzen Video-Tutorials siehst du, wie du die wichtigsten Funktionen von Teammeter nutzt.
